据统计,2025届全国普通高校毕业生规模预计达1222万人。毕业生逐年增加,意味着我国正在迈向教育大国,也是国民受教育水平和综合素质不断提升的标志。但与此同时,毕业生就业问题渐显。千万应届生涌入劳动力市场,冲击本就严峻的就业市场,就业压力加剧。
2024年雇主招聘毕业生的趋势有哪些?毕业生期望薪酬与实际薪酬之间是否有差异?毕业生和雇主对就业市场有哪些看法?
通过CTgoodjobs《2024年毕业生薪酬及就业调查报告》,我们可以通过香港的相关情况,以小见大,洞察2025年就业趋势。
1.主要调查结果
毕业生期望薪酬:2024年毕业生期望平均月薪为港币24,958元,比2023年微增0.8%。
雇主愿意支付的薪酬:2024年雇主愿意支付的平均薪酬为港币18,317元,比2023年增长5.9%。
差距:两者之间存在港币6,641元的差距。
香港大学毕业生:期望薪酬最高,为港币29,952元,比2023年增加2,889元。
最受欢迎雇主:毕业生最希望加入的前三大机构为政府(27.7%)、汇丰香港(9.2%)和谷歌(6.4%)。
2.僱主概况
行业分布:主要来自快速消费品/贸易/分销/批发/零售(10.8%)、建造/工程/建筑(10.1%)等行业。
员工人数:51人及以上的企业占比58.1%,31至50人的企业占比14.5%。
3.薪酬对比
行业薪酬比较:娱乐/休闲行业的雇主期望支付最高薪酬(25,000元),其次是医疗/制药(20,667元)和银行/保险/证券/金融(20,643元)。
差距:差距最大的行业是广告/公共关系/市场营销(12,200元),其次是制造(10,653元)和人力资源管理/咨询(10,278元)。
4.大专院校薪酬比较
香港大学:毕业生期望薪酬最高,为27,063元,比2023年增加2,889元。
其他大学:香港中文大学(26,310元)、香港城市大学(25,152元)等。
5.求职意愿与企业偏好
求职意愿:82.4%的毕业生计划应聘全职工作,比2023年增加10.5%。
理想企业类型:44.5%毕业生希望加入私人企业,37.4%希望加入政府部门,12.0%希望加入NGO。
最受欢迎雇主:政府(27.7%)、汇丰香港(9.2%)、谷歌(6.4%)。
6.福利与焦虑
最受毕业生欢迎的福利:混合工作/弹性上班安排(38.2%)、基本医疗福利(41.5%)。
毕业生求职焦虑指数:整体提高1.0分,硕士及以上学历的毕业生焦虑指数最高,为6.6分。
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