图片来源:摄图网
早在2018年,特斯拉股东大会批准授予其首席执行官埃隆马斯克一份特别的绩效期权奖励方案:从2018年开始,公司不会向马斯克支付任何工资或现金奖励,只会按照上市公司市值,以及营收/EBITDA授予期权。而马斯克达成了薪酬方案的每一项目标,因此应获得560亿美元(约4000亿元)的奖励。
然而,一位小股东起诉了特斯拉和马斯克,最终在2024年1月30日,美国特拉华州衡平法院法官裁定,特斯拉CEO埃隆马斯克560亿美元的薪酬方案无效,原因是特斯拉公司董事会未能证明薪酬计划是公平的。
时间到了今年4月17日,特斯拉将再次让股东就马斯克的560亿美元薪酬方案进行投票。特斯拉在递交给美国证券交易委员会的最新文件中表示,请求股东批准马斯克被法官取消的560亿美元的薪酬法案。而基于其最新文件中关于请求股东批准马斯克薪酬的标题,特斯拉似乎打起了民主牌——批准将恢复特斯拉的股东民主。
5月17日消息,特斯拉最大的个人散户股东反对马斯克的560亿美元薪酬方案,这是即将召开的股东大会的主要议题之一。KoGuan Leo多年来一直是特斯拉最大的股东之一,也是该公司最大的散户投资者,持有超过2700万股股票。最近,他对马斯克的领导表示不满,并反对可能通过的薪酬方案。
Leo今日在社交媒体上再次发帖,显示他投票反对马斯克的薪酬方案,以及其他一些议题。Leo还投票反对延长詹姆斯・默多克和埃隆・马斯克的哥哥金巴尔・马斯克在特斯拉董事会的任期,并对其他提议投了反对票。Leo将一些马斯克的支持者称为无脑的傻瓜,这引发了许多人对他的言论进行反击。Leo庞大的特斯拉持股量给他带来了巨大的影响力,这让其他普遍支持马斯克的股东对此感到不安。
从马斯克560亿美元薪酬方案事件回看特斯拉企业发展情况:
——不断提升服务有助于特斯拉抢占市场
特斯拉作为全球新能源全车行业的领军企业,不断的对特斯拉所生产的新能源汽车的能耗、电池等进行研发,积极解决现代新能源汽车发展的痛点。同时特斯拉也在积极完善售后体系,确保消费者购物后的体验感,保障特斯拉新能源汽车长远发展。
——中国本土生产降低成本
目前,特斯拉不断扩张特斯拉上海超级工厂的产能。据悉,上海建厂能够帮助特斯拉避开高达40%的关税。特斯拉Model 3目前可实现年产25万辆的产能,这也是Model 3的价格较低的原因。而Model Y在2021年刚刚投产,未来,随着Model Y在上海工厂的产能不断增加,Model Y因去掉了大多数的进口税在中国市场的价格或将进一步降低,吸引更多消费者购买。
——特斯拉人形机器人发展历程
特斯拉是全球人形机器人行业发展最快的公司,最初于2021年的AI DAY发布了人形机器人的概念机,并在两年不到的时间内实现了快速迭代,完成了开发平台建造、Optimus产品亮相以及电机扭矩控制、环境探测与记忆、双手复杂任务等能力的实现。
——特斯拉人形机器人FSD视觉感知方案分析
特斯拉FSD纯视觉深度学习神经网络渐趋成熟,可嫁接至人形机器人。与自动驾驶类似,人形机器人同样需利用传感器(摄像头、激光雷达等)感知、采集和处理周围环境信息,以便做出决策。特斯拉人形机器人仅使用3个摄像头(中间鱼眼摄像头、左右各一个视觉摄像头),直接嫁接FSD成熟的纯视觉方案,再辅之以力力矩声学触觉温度等传感器。
国际能源署署长法提赫比罗尔表示,全球电动汽车革命非但没有势头减弱,反而正迈入新的增长阶段。《2024年全球电动汽车展望》的报告预计,2024年,中国电动汽车销量将增至1000万辆左右,约占中国国内汽车销量的45%;在美国和欧洲,电动汽车销量占比预计分别为九分之一和四分之一左右。
经济学人APP资讯组
看完觉得写得好的,不防打赏一元,以支持蓝海情报网揭秘更多好的项目。